3月10日至11日，中国瑞林召开2023年工作会议暨第一届六次职工代表大会、三次会员代表大会。会议通过主会场+视频直播的方式召开，公司党政领导班子成员、总监、副总工程师、各部门、分子公司负责人、各党支部书记、党员代表、职工代表、统战对象在主会场参会，各部门员工及驻外公司人员通过视频网络收听收看。

2023年工作会议

  会上，党委书记、董事长章晓波作了题为《强化管理防风险 扛起责任勇担当 努力实现中国瑞林可持续高质量发展》的讲话暨专题党课，党委副书记、总经理吴润华作了题为《锚定战略目标、稳健经营生产、强化内控管理、力促发展转型，为谱写中国瑞林可持续高质量发展新篇章而团结奋斗》的工作报告。

党委书记、董事长章晓波讲话并上专题党课

  章晓波在讲话中充分肯定2022年公司上下勇挑重担、攻坚克难，在新的赶考路上交出了一份优异答卷。他指出，公司前进的道路上既有风险挑战，也充满巨大机遇，要求公司上下务必辨识形势、把握大局、化危为机、谋求发展，以必胜的信心决心和强烈的责任担当，共同推动中国瑞林在风高浪急的航程中破浪前行。

  章晓波强调，2023年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年，是公司实施“十四五”规划承上启下的关键之年，也是实现上市目标的冲刺之年，做好公司全年各项工作意义重大。公司今年确定为“风控年”，总体工作目标是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大和中央经济工作会议精神，深入贯彻习近平总书记视察江西重要讲话精神，落实省委经济工作会议要求，扎实推进中国式现代化，坚持“稳中求进”的工作总基调，完整准确全面贯彻新发展理念，锚定发展目标，坚定发展信心，深入推进公司“十四五”战略，推动技术创新，加强管理数字化改造及业务数字化开拓，提升项目履约质量和内控管理能力，优化人力资源结构，提升人均效能，传承红色基因，厚植公司优良文化，着力防范发展风险，为谱写中国瑞林可持续高质量发展新篇章而团结奋斗！

  章晓波就2023年工作提出六个方面要求：一是要聚焦稳健经营，提升发展质量；二是要聚焦创新求真，构筑竞争优势；三是要聚焦人才效能，激活内生动力；四是要聚焦内控务实，加强合规管理；五是要聚焦质量有责，确保履约守信；六是要聚焦党建领航，凝聚奋进力量。他强调，公司上下要更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，全面学习贯彻党的二十大精神，坚持执着“坚守”、持续“创新”、随机“应变”，团结实干、奋勇争先，推动公司实现更可持续、更高质量、更有效率、更为安全的发展，努力在新的赶考路上赢得更大的荣光和胜利。

党委副书记、总经理吴润华作工作报告

  吴润华在报告中指出，过去的一年，面对外部环境变化、疫情反复冲击等多重压力，公司上下攻坚克难、奋力拼搏，扎实推动生产经营、科技创新、改革发展、人才培养、国际化推进等各项工作取得了良好业绩，公司保持了平稳健康的发展态势。同时，实事求是指出了目前存在的问题与不足，并对2023年公司面临的内外部经济环境进行了深刻分析。

  吴润华强调，2023年要做好以下八个方面的工作：一是稳健组织生产，提高项目执行质量；二是推进数字赋能，促进业务转型升级；三是积极开拓市场，力保合同量质齐升；四是强化规范管理，有效管控运营风险；五是系统完善内控，对接资本驱动发展；六是聚焦创新实效，推动成果价值转化；七是培养人才队伍，持续夯实发展根基；八是深化党建引领，传承发扬企业文化。

2022年度评先评优表彰

  会上，宣读了2022年度评先评优表彰决定以及“瑞林之家”文体活动获奖名单，公司领导向获奖集体及个人颁奖。

“瑞林之家”文体活动获奖表彰