1月7-8日，中国瑞林召开2021年度部门工作述职暨评优评先会议。公司领导、总监、各部门主要负责人、各党支部书记参加了会议，驻外分公司以视频方式参会。

        会上，公司总监、各部门主要负责人依次进行了述职，大家紧扣公司战略谈工作，回顾去年成绩增信心，坚持问题导向查不足，落实主体责任讲打算，力争新的一年各项工作再上新台阶。

        党委书记、董事长章晓波结合公司实际，传达学习了中央经济工作会议精神。他指出，中央经济工作会议是党的十九届六中全会后召开的一次重要会议，为我们做好当前和今后一个时期经济工作指明了方向，提供了根本遵循。会议充分肯定了过去一年取得的成绩，对“当前经济形势”“三重压力”“四个规律性认识”“五个重大理论和实践问题”“七大政策取向”等方面作出了深刻阐述，提出了一系列新理念新思想新战略。公司全体党员干部职工要通过认真学习中央经济工作会议精神和习近平总书记的重要讲话，把思想和行动统一到党中央对形势的科学判断和作出的战略部署上来，坚持稳中求进工作总基调，完整、准确、全面贯彻新发展理念，坚定发展信心，努力开创新局，推动高质量发展，确保公司在新征程上行稳致远。

        章晓波对做好2022年的工作提出了四个方面要求：一是要突出“稳”字当头，主要经济指标力求保持平稳；二是要在确保工作质量、发展质量、防范风险的前提下，有序推动公司上市攻坚工作；三是要跟随国家政策，建立适应新发展理念、新发展格局为导向的“成就社会、成就客户、成就员工”的适应机制；四是要面对百年变局和世纪疫情交织影响，始终心怀“国之大者”，践行企业社会责任，在新时代新征程上更加坚定地践行初心使命，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

        总经理、党委副书记吴润华作了总结发言，对明年的生产经营创新等工作作出具体部署。他指出，2021年公司各项经营指标稳中有进，生产运营逐步实现精细化管理，内控管理水平进一步提升，发展后劲持续增强。他强调，2022年各部门要重点做好以下工作：一要提高经营能力，聚焦大客户、大合同，聚焦国际化，聚焦新业态、新模式；二要强化生产协同，破除本位主义，优化项目的组织模式；三要规范市场行为，防范经营风险；四要加强科研创新，筹划人才队伍建设；五要抓好安全生产，加强疫情常态化防控。

        会议最后，与会人员以无记名投票方式，进行了优秀员工、先进团队、优秀项目部的评选。